Đáp án Câu hỏi 3 là B.
Căn cứ Điều 26 Bộ luật Lao động năm 2019, tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
Câu hỏi 4. Công ty không ký hợp đồng thử việc, nói cứ qua thời gian thử việc sẽ ký hợp đồng lao động chính thức. Đúng hay sai?